≪未経験大歓迎≫【戸建用地仕入営業】業界業種不問！充実の研修制度でゼロからでも始められます！
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 住宅営業、企画営業、用地仕入れ
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収：430万円～950万円
【新築住宅営業】インセンティブ制度/年休120日
求人情報
| 求人番号 | 32509 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 住宅営業 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 沿線・駅 | 東西線・大江戸線 門前仲町駅から徒歩1分 総武線・半蔵門線：錦糸町駅から徒歩10分 JR「新大久保駅」から徒歩2分 |
| 仕事内容 |
お客様の最も身近なパートナーとして、受注からアフターフォローまでをサポートします。 お客様のご要望を引き出し、営業の視点から間取りやデザインプランを提案することも可能。 お客様に寄り添い、お客様の不安を取り除く存在でもあります。 ＜ 具体的な業務内容 ＞ ・展示場や現場見学会での接客 ・訪問、電話・メール等の営業活動 ・資金計画や間取り等のプラン提案 ・設計、インテリア、工事部門との連携 ・提案から入居までのスケジュール管理 ・引渡しとアフターフォロー ■当社の特徴： 《高品質・高デザインでコストを抑えた「タイル貼りの家」》 ・当社ブランドである「クレバリーホーム」の特徴として「タイル貼りの家」を標準仕様としている点が挙げられます。タイルは見た目の美しさだけでなく、メンテナンス性も他の素材を圧倒するほどの性能であることから、当社では20年以上にわたり標準仕様として提供し続けています。 一方でタイルには地震に弱い・コストが高いといった欠点から他社ではなかなか扱っていないのが現状です。しかし、当社では災害に負けず、かつ経済的にも優れた構造を追求し、職人の加工精度にとらわれない独自の工法を開発。 その結果、他社では実現できない高品質・高デザインでコストを抑えた家づくりを実現しました！ ■就業環境について： ★年休120日 ★残業10H程 ★産休・育休制度充実（育休後の復帰率100％） ★資格支援制度充実 ★最大10日のリフレッシュ休暇あり ■同社について： ・「社員が幸せじゃないとお客様を幸せにできない」というのが、当社代表のモットーです。そのため、代表自ら職場環境について配慮をし、社員一人ひとりに声をかけているなどオープンな空気が魅力です。 ・当社で働く社員一人ひとりが幸せであるよう、会社として全力を尽くします。楽しく働き、お互いに励まし合って高い目標に向かっていける会社を目指しております。 |
| 給与 | 年収：500万円～700万円 |
| 休日 | 完全週休２日制（シフト制）、祝日、（火曜・水曜公休） ※上記が祝日の場合は出勤日となる 年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（年間休日数に含まれる）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | インセンティブ制度、健康診断、誕生日プレゼント（社員）、社用車貸与、携帯電話貸与、社外勉強会（参加費は会社負担）、提携先による専門技術取得研修、メーカーによる新商品勉強会、基礎＆住宅システムのレクチャー、社内CADコンテスト（入賞者には豪華賞品授与）、子育て支援制度、社員旅行、ゴルフサークル、ダイビングサークル、ボーリング大会 |
企業情報
| 事業内容 | ●新築住宅 設計、デザイン、施工 ●建替住宅 設計、デザイン、施工 ●増改築 設計、デザイン、施工 ●リフォーム設計、デザイン、施工 ●オーダー家具 設計、デザイン、製作 ●インテリア商材の販売 ●不動産取引 |
|---|---|
| 設立 | 2000年5月 |
| 資本金 | 6,200万円 |
| 従業員数 | 175名 |
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