【24新卒】施工管理職/東京日建工科の先輩社員活躍中!週休2日制、年間休日120日/東京都千代田区

求人情報

求人番号 36704
雇用形態 正社員
職種 施工管理(非木造)、施工管理(内装)、施工管理補助、アフターメンテナンス、営繕・修繕、改修工事施工管理
勤務地 東京都
沿線・駅 都営新宿線「岩本町」より徒歩4分/東京メトロ日比谷線「小伝馬町」より徒歩6分
仕事内容 ~~マンションモデルルームやスポーツ施設の施工管理業務~~

大手マンションデベロッパーの建築するモデルルームの施工打合せ・見積提出・予算管理等をはじめとする建築現場の施工管理業務をお任せ致します。
直近では一般建設の案件も少しずつ受注するようになってきており、状況によって住宅リフォームやオフィス・商業施設の改修工事の業務にも携われるため、S造やRC造など幅広く案件に携われる環境を整えております。
※ゼネコンなどの施工管理業務と違って現場常駐にはなりません。

《施工管理職の具体的な業務…》
■工事の企画・設計部署との連携及び見積もり作成・社内決裁
■工程管理・現場指示・安全管理・進捗確認・報告書作成等の施工管理業務全般
■見積に基づいた協力会社への発注業務
■その他付随する業務
※使用CAD:JW

◇入社後の流れ◇
入社後には半年から1年程度を目途にOJT研修を行い、その間は先輩社員に同行して頂き、一つずつ業務を覚えて頂き、2年目には簡単な物件から一人で担当できるようにスケジュール管理のコツや業者折衝・職人さんへの指示出しなど、しっかりと丁寧にお教えいたします。
同社ではモデルルームの建築がメインで、モデルルームの建築は一般的な建築物と違って、実際の工期が2~3ヵ月と短期スパンの工事が多いです。
施工管理職は裁量権が大きく、個人の強みを最大限に活かし自分自身に合ったアプローチで業務を行えます。
その為、一連の流れを短期で繰り返し復習することが出来る同社との相性も良く、施工管理者としての成長が早まります。
意思決定のスピードが求められるため、能動的に動ける方が活躍される傾向があり、実際2022年に入社した先輩社員も2年目には自分で一つの物件を担当し、今でも最前線でご活躍頂いております。

◇新入社員の研修制度について◇
同社は大阪本社での採用も進めております。
新入社員の方には大阪の新卒者と一緒にオンライン研修や交流会などを行っております。

☆~東京日建工科OBの先輩社員から皆様への一言~☆
2022年に新卒採用で入社しました。施工管理を行っており、日々精進しております。
モデルルームは工期が短い為、一年間で様々な物件に携われることが自分にとってとても成長に繋がります。
工事を円滑に進めてより良いものを造ることで、お客様に喜んで頂くことが仕事やりがいです。
給与 年収:300万円~
休日 週休2日制(土曜、日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生 退職金制度、永年勤続表彰(10年勤続で表彰有り)、資格取得時報償有り(一級建築士のみ)

企業情報

事業内容 ■モデルルーム建設業
■特定事業
■インテリア事業(設計・施工・販売)
■不動産事業
設立 1997/10/1
資本金 9,000万円
従業員数 40名

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