新築施工管理（契約社員）／戸建て・アパート・マンション／年収500万～600万／休日125日／世田谷
- 雇用形態
- 契約社員
- 職種
- 施工管理（木造）、施工管理（非木造）
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収：500万円～600万円
【建築施工管理職】◆年収700万円～1000万円!土日祝休み/車通勤＆直行直帰OK！転勤無/板橋志村
求人情報
| 求人番号 | 38667 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 施工管理（非木造） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 沿線・駅 | 「都営三田線：志村三丁目駅徒歩6分」 ◎マイカー通勤OK |
| 仕事内容 |
＜ 建築施工管理業務をご担当頂きます ＞ 建設事業・建材事業・生コンクリート事業を展開している設立65年以上の安定企業。 【 具体的な業務内容 】 ・プロジェクトの工程管理 ・現場での進捗管理 ・安全・品質管理 ・定例会などへの参加 ・その他付随する業務 【 担当する物件について 】 ・東京都板橋区本社近郊の現場がメインで、通勤可能なプロジェクトをご担当頂きます。 ・基本的には現場近くに、現場事務所へ直行直帰という流れになります。 ・RC造・S造の共同住宅を中心に、公共施設・福祉施設・事業施設などを手掛けており、HPにこれまでの実績が掲載されておりますのでぜひご覧ください。 ・同社複数支店がございますが、転勤はございませんのでご安心ください！ ★どんな背景の方でも「まずは面接でお互いざっくばらんに話しましょう」といスタンスですので、ぜひご応募お待ちしております。 |
| 給与 | 年収：700万円～1,000万円 |
| 休日 | ＜ 完全週休2日制＆年間休日124日 ＞ ■土曜日■日曜日■祝日 ※現場状況によって土曜日に出勤頂く場合もございますが、必ず週休2日取得できるよう徹底しております。 ■夏季休暇■年末年始休暇■その他社内カレンダーに準ずる ■有給休暇(勤続3ヶ月以降10日付与)■慶弔休暇制度あり■育児・介護休業制度あり |
| 福利厚生 | ■財形貯蓄制度■退職金制度■確定拠出年金制度■定期健康診断■資格取得支援制度(合格祝い金)■社員旅行■長期障害所得補償保険制度■育児・介護休業制度■慶弔見舞金制度■ハッピー・アニバーサリー休暇取得制度■会員制保養所利用制度■健康保険組合提携保養所利用制度■健康保険組合提携健康増進施設利用制度 |
企業情報
| 事業内容 | ■建設工事請負 |
|---|---|
| 設立 | 昭和33年5月 |
| 資本金 | １億円 |
| 従業員数 | 140名 |
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