【 不動産事務職 】応募者の経験に合わせたポジション検討可♪年収~750万円まで/神奈川県横浜市
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アフターメンテナンス、営繕・修繕、不動産事務、不動産管理、賃貸管理、賃貸仲介営業、売買仲介営業、投資用不動産営業、用地仕入れ、接客
- 勤務地
- 神奈川県
- 給与
- 年収:500万円~750万円
求人番号 | 41636 |
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雇用形態 | 正社員 |
職種 | 不動産管理 |
勤務地 | 神奈川県 |
沿線・駅 | 田園都市線「梶ヶ谷駅」から徒歩10分 |
仕事内容 |
同社にて賃貸不動産管理業務をお任せいたします。 < 具体的な業務内容 > ◎入居者対応 ・管理物件の設備トラブル対応 ・入退時の修繕工事や清掃業者の手配 ・管理物件の退去立会 ◎オーナー対応・ご提案 ・毎月の管理物件報告 ・空室対策としての入居者募集の企画・運営 ゆくゆくは、既存オーナー様に、賃貸経営の改善や向上を目的として、物件のリノベーションや空室対策をはじめ様々な提案業務を提案いたします。 資産コンサルティングを通じて、オーナー様の資産形成や相続対策の目標達成をサポートします。 【入社後の研修内容・サポート体制】 入社後は先輩社員に同行して、当社の管理物件の情報を把握していただきます。まずは、当社の業務フローを覚えながら、今迄に培ってきた経験と知識を基に主体性を持って活躍してくださることを期待しています。 また、定期的な研修開催もあり、業務を覚えると同時に、不動産知識スキルの向上も目指せます。 【会社組織としての特色】 ■社風はフラットな組織で、中途社員・新卒社員が分け隔てなくコミュニケーションを取り、アットホームな雰囲気です。 ■また、スチールフレームをスタンダードにしていきたいという気概を持った社員が多く、新しいものにチャレンジしていく姿勢が感じられる社員が多いことが特長です。 ■明確な評価制度により、成果を残せばその分の報酬は社員に還元するというスタンスで考えています。 ★「かわさき☆えるぼし」認定企業 介護・育児看護休暇制度の導入(該当社員には別途5日有給付与、時間単位で取得可能)女性活躍推進への取り組みにも力を入れています。 ★「かながわ治療と仕事の両立推進企業」のゴールド認定を取得しました。 これは神奈川県が認定している制度で、がん患者の治療と仕事の両立が出来るよう、休暇制度や勤務制度を整備している企業が対象です。 当社は健康経営に取り組み、働く環境も進化中です! |
給与 | 年収:348万円~600万円 |
休日 | < 年間休120日 & 完全週休2日制(火水祝休み) ■火曜日■水曜日■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■育児・介護休暇■慶弔休暇■有給休暇■リフレッシュ休暇■ペットの慶弔休暇 |
福利厚生 | ■退職金制度※勤続5年以上:中小企業退職金共済組合/積立金実施■確定拠出年金401K■社内割引制度有■書籍購入支援有■資格取得支援制度■研修制度■勤続永年表彰※その他表彰制度有■服装自由■社員旅行(2023年度実施)■永年勤続表彰■保険関係:がん保険加入(勤続5年以上)プルデンシャル生命/生命保険加入 |
事業内容 | ■スチールハウス(薄板軽量形鋼造)の設計、施工並びにコンサルタント ■スチールハウス住宅分譲事業・建築資材の輸入販売及び輸入代行 ■建築物の設計・設計監理・鑑定業務 ■建築物のアフターメンテナンス・リフォーム ■不動産の売買・仲介・賃貸業・建物管理業 |
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設立 | 1990年11月 |
資本金 | 5,000万円 |
従業員数 | 60名 |