【人事】ワークライフバランス重視◎年間休120日！！土日祝休み／東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収：350万円～392万円
【人事（管理職候補）】採用業務責任者候補／拡大フェイズでの人事採用戦略／完全週休二日◆丸の内
求人情報
| 求人番号 | 43318 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 沿線・駅 | 各線 東京駅（9番出口）徒歩3分／各線 有楽町駅（D1出口）徒歩5分 他 |
| 仕事内容 |
＜業務概要＞ ・営業職の採用業務を中心とした人事業務をお任せします。一次面接の採用判断など採用として裁量ある業務をお任せします。 ＜具体的業務＞ ▽採用業務： ・母集団形成（中途）／面接設定／面接対応／求職者対応／日程調整などの情報管理 ▽採用広報業務 《ゆくゆくは…》 ・新人育成業務 ・新卒イベント（会社説明会、インターンシップなど） ・研修講師 などもお任せする予定です。 -総合不動産会社の“根幹”を支える 採用人事ポジション です。一次面接での採用判断など、早い段階から裁量をもって活躍できる環境をご用意しています。当社は複数の事業を展開しており、営業職だけでなく、設計などの技術系、さらに不動産鑑定・不動産管理といった専門職まで、幅広いポジションの採用に携わることができます。多彩な職種の採用を担当することで、人事としての知見やスキルを大きく伸ばし、キャリアの幅を広げられることが大きな魅力です。「会社の未来をつくる採用」を主体的に推進したい方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。 ＜業務の魅力＞ ・当社は不動産売買を軸に、不動産管理、設計デザイン、不動産鑑定評価、メディア運営など、事業の幅を順調に広げております。その結果、前年度の売上は 52億円 を記録し、今期は 120％の成長 を見込んでいます。会社としては 2027年までに売上100億円 を目指しており、その実現には「稼げる人財の育成」と「組織の仕組み化」が不可欠です。その最前線に位置するのが 人事採用 であり、採用が動かなければ何も始まりません。不動産営業のプロフェッショナルが有する知識・経験・勘所を体系化し、“稼げる組織づくり” をともに進めていきましょう！ |
| 給与 | 年収：392万円～560万円 |
| 休日 | ＜年間休日125日＞ ・完全週休二日（土日祝）／夏季休暇／年末年始休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇／バースデー休暇（本人・配偶者・子どもも対象）／子の看護休暇／年次有給給 他 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備／業務用PC貸与／資格取得支援（宅地建物取引士）／定期社内イベント（屋形船、クリスマス会他）／指定保養所利用可／社員旅行／オフィス内バーカウンター／服装自由／表彰制度（高級ホテル・海外旅行プレゼント）／健康診断／インフルエンザ予防接種 他 |
企業情報
| 事業内容 | ■不動産売買事業 ■空間デザイン事業 ■不動産プラットフォーム事業 ■デジタルマガジン事業 ■不動産鑑定事業 |
|---|---|
| 設立 | 2014（H26）年3月14日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 40名 |
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