住宅リノベーションの施工管理職／未経験歓迎☆完全週休二日制、年休125日／東京都世田谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 施工管理（木造）、施工管理（内装）、施工管理補助、リフォーム・リノベーション（営業・設計・施工管理）
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収：378万円～700万円
コンストラクションマネジメント／土日祝休み・オンオフのメリハリある就業環境／新宿区
求人情報
| 求人番号 | 43166 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | コンストラクションマネジメント（建築）、施工管理（非木造）、施工管理（内装） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 沿線・駅 | 高田馬場駅 徒歩5分 |
| 仕事内容 |
同社は1993年創業以来、オフィスビルや賃貸マンション、商業施設などの管理を手掛け、現在では年間800棟以上を管理するまで成長しました。 強みは、ＰＭ、ＢＭ、ＣＭといった不動産管理の基盤業務に加え、物件の仕入れ支援やバリューアップ工事、不動産の仲介・売却まで、資産価値の向上にトータルで関われる点です。 今回は＜コンストラクション＞部門での建築工事に関わる全般的な業務を担っていただきます。 具体的に・・・ ○各種計画の策定（建築・設備基本計画、長期修繕計画等） ※CADを使用して作図業務も担うこともございます。 ○工事コスト管理、スケジュール調整 ○施工管理 ○アフターフォロー 等 ＜同ポジションの強み＞ ●土日祝休み・年間休日127日 ∟現場状況によりますが、基本＜土日祝＞休みとなり、仮に休日出勤となった場合も振休取得は必須となり、しっかりプライベートな時間を確保できます！他年末年始休暇やGW、夏季休暇も含めると年間休日127日となります。また日々の残業も少なく、月平均16時間以内となっています。特に建設・不動産業界出身の先輩社員からは好評で「休みなく残業していた時代が嘘みたい」とのお声もあります。 ●自社管理物件が中心 ∟既に管理している物件を中心にご担当いただきます。そのため仕事の進め方やスケジュールなどの融通が利きやすいので上記働き方にも影響しています。オーナー様とのやりとりもスムーズなので板挟みなどもなくストレスフリーに働けます。 ●評価制度や福利厚生も充実 ∟社員の意見を反映した『社内評価制度』があり、「会社が定めるリーダー像」ではなく、「社員が理想とするリーダー像」をみんなで意見を出し合って決定した評価制度。公平かつ透明性の高い仕組みで、昇給・昇格をはじめ、人事に関する不満も出にくくなっています。福利厚生としては資格支援としてスキルアップ制度や全国の旅館やホテルをお得に楽しめるサービスも利用可能です。更に賞与も毎年5～6ヵ月分支給と7年連続で通常の賞与プラス決算賞与も全社員へ支給しています。成果がそのまま収入に繋がる環境です。 |
| 給与 | 年収：600万円～750万円 |
| 休日 | 完全週休2日制（土日）・祝日・GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 資格取得支援制度、福利厚生倶楽部利用可、転職支援制度（転職に伴う引っ越しが必要な方は、賃貸契約など契約費用負担相談可能）、社員持株会制度、結婚祝い金・慶弔見舞金、退職金制度 |
企業情報
| 事業内容 | ・ビル・マンション・商業施設の管理及びビルメンテナンス ・内外装工事／設備改修工事／防犯・セキュリティ ・不動産仲介 |
|---|---|
| 設立 | 1993年6月1日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 従業員数 | 117名 |
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- 職種
- 施工管理（非木造）
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- 東京都
- 給与
- 年収：600万円～1,000万円